안녕하세요, 여러분! 🌟
이번에는 중소기업에서 일하시는 여러분을 위한 특별한 혜택, 바로 "중소기업 취업자 소득세 감면"에 대해 소개해 드릴게요. 연말정산이 다가오면서 소득세를 최대한 감면받을 수 있는 기회가 찾아왔습니다. 함께 자세히 알아보도록 하겠습니다!
1. 🌈 누구를 위한 소득세 감면일까요?
- 청년 취업자: 15~34세 이하, 근로계약 체결 시
남성의 경우 군복무기간은 차감하고 나이계산을 실시합니다. 군복무기간은 최대 6년까지 인정됩니다.
- 고령자 취업자: 60세 이상, 근로계약 체결 시
- 장애인 취업자: 장애인복지법에 적용되는 장애인, 국가유공자 등 예우 법률에 따른 상이자, 5·18민주화운동부상자, 고엽제후유증 환자 중 장애등급 판정자
- 경력 단절 여성 취업자: 경력단절 여성취업자 소득세 감면 혜택을 보기위해선 아래의 조건을 모두 만족해야합니다
1. 퇴직 전 1년 이상 근로소득이 있고
2. 결혼, 임신, 출산, 육아, 자녀교육 사유로 퇴직했으며
3. 퇴직 후 2~15년 이내 동종 업종에 재취직해야하 취업한 중소기업 최대주주나 특수관계인이 아닐 것
2. 🏢 회사의 자격 조건은?
- 중소기업으로 정의되는 범주에 속해야 함.
- 조세특례제한법 시행령 제27조에서 정의하는 감면대상 업종을 주된 사업으로 영위해야 함.
본인의 회사가 소득세 감면 대상 중소기업에 속하는지 여부는 회사에 문의하여서 확인하는 방법이 있습니다.
3. 📝 어떻게 신청하고 제출할까요?
- 근로자는 중소기업 취업자 소득세 감면신청서를 회사에 제출하고, 회사는 중소기업 취업자 소득세 감면명세서를 세무서에 제출하면 됩니다. 근로자는 신청서만 제출하면 회사에서 일괄로 처리해주니 보다 수월하다고 할 수 있습니다.
출처- 홈택스
4. 💡 감면 혜택은 어떤 걸까요?- 과세기간별 최대 200만원까지
- 청년 취업자: 5년 동안 90%의 감면
- 고령자 취업자: 3년 동안 70%의 감면
- 장애인 및 경력 단절 여성 취업자: 3년 동안 70%의 감면
이렇게 중소기업 취업자 소득세 감면은 여러분의 소득세 부담을 줄여주는 좋은 기회입니다. 연말정산을 앞두고 계신 분들은 꼭 이 혜택 놓치지말고 활용하셔서 소득세 부담을 줄이면서 보다 풍요로운 2024년 되시기를 기원합니다. 🎉
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